“晓华阿姨，公司的办公场地、人员以及所有的手续可能都要你来负责哦。”林锦麒先将困难坦白了。“我肯定是没有办法帮你做日常行政管理工作，我只能对公司发展的大方向进行把控，同时就是对游戏研发和运营进行最后的控制。除此之外，我就只能提供资金了。”
“你这完全是当甩手掌柜的节奏吧？管理层股权激励必须提高，否则我真不干。”陆晓华大致想了想自己日后要遇到的麻烦，顿时忍不住按了按太阳穴。
“这个我理解，干多少活拿多少钱，我又不是那种只谈理想不谈待遇的‘流氓’老板。”林锦麒笑着说道。
在重生前，林锦麒也遇到过不少那种大谈上市之后你有多少股权激励，但是眼下却连10K薪资都不愿给的老板。林锦麒觉得只会谈理想的老板大部分都是走不远的，大家出来工作都是为了钱。当然，如果是几个富二代出来创业就另谈，可对于绝大部分的人来说，眼下如何好好活着才是最重要的。
“整个公司我预留10%的股份作为股权激励，高管和核心研发人员对半分，但是必须要五年后达成我的目标之后才能启动。如果没有达标，或者提前离职，那我只能表示遗憾了。而在股权之外，我保证薪酬和待遇绝对是同行业前列。”
虽然高薪不一定能招来优秀人才，但是低薪绝对招不来优秀人才。
“至于你要不要入股，这个我们可以详细谈一谈。而且我也不介意你拉你的伙伴一起入股，但是控股权必须在我手里。同时我还必须确保你和你的一致行动人不能掌握关键少数。晓华阿姨，在商言商，有些丑话我必须说在前面。”
林锦麒知道和亲戚朋友合伙做生意的最大问题就是权责不分明，如果公司发展良好，或许还好；可公司一旦进入衰退期或停滞期，那矛盾就会全部爆发出来。
“这个我能理解。”陆晓华点点头。她并不认为林锦麒要控股权有什么不对，如果自己对自己的公司都没有控制权的话，那么这个公司就没有开下去的必要了。“我们先来谈谈公司的地址以及人员招募问题，还有我们真的有必要去韩国招募员工么？这个成本太高了吧？”
“公司的地址放在深圳吧，靠近香港有利于我们及时获得海外游戏公司的最新动态。”林锦麒说道。
后世的游戏公司基本都集中北上广深四个城市，其中尤以上海为首的华东帮和以深圳为首的华南帮表现最为出色。上海虽然是国际化大都市，但是现在上海的地价和物价可不是林锦麒能够长期负担的。要知道后来很多游戏公司都从上海撤离，除了保留一个办事处之外，公司主体基本都搬迁到杭州、苏州去了。
“而且Pony也在深圳，到时候我让他稍微帮忙一下吧。毕竟我们都是外来户，没有地头蛇镇场的话，很多事情不好做。至于韩国团队，优先挖他们的主策划，其次是主美工和主程序，如果能挖来整个团队就是最好的。顶级团队他们不会跳槽，所有我们目标就放在那些有研发经验或参与过大项目开发的人员身上。薪酬和福利可以向韩国看齐并给予一定海外就业补贴，但是合同期限、解雇条款和违约金部分必须做好，不能让他们来我们这里就是度假的。因此，首先还需要晓华阿姨找到一个优秀的人事和一个优秀的法务，然后就是优秀的行政总监和财务总监。”林锦麒笑着说道。
“事情还真的不是一般多呢。”陆晓华说道。“我也认同公司总部选在深圳，现在互联网创业公司的选择都是北京、上海和深圳这三个城市，毕竟这三个城市拥有华夏互联网的海外出口，因此针对海外的网速比内地要好那么一些。不过北京和上海的物业成本太高了，也就是深圳比较适合我们这样的中小创业者了。行政、财务、法务和人事，我会尽快招募好，到时候你再面试下。如果你也认为可以，那就安排入职。我这边也会托深圳的熟人帮忙找找办公地点，同时相关手续也要开始办起来了。等公司总部地点确定了，基本架构完成了，我就会前往韩国招募团队。对了，你不会真的除了董事长一职之外就啥都不管了吧？”
“我当董事长？你当公司的新闻不够大么？”林锦麒翻了个白眼问道。“在公司没有任何产品之前，我不希望我们公司成为新闻界的追逐目标。所有事情都被摊在记者的眼皮子底下，我们以后的工作就不要做了。”
林锦麒记得前世还在奥运会前后的时候，游戏界爆出一个80后出任游戏公司董事长的新闻。要知道那个时候的80后普遍都还是职场新人的阶段，结果出来一个董事长，顿时引爆了媒体的报道高|潮。结果关于这个董事长的新闻报道了半年后，公司就突然无人问津了。再过了两年，这家什么产品都没推出的公司就悄无声息地解散了。当这家公司解散的时候，新闻的报道重点居然还是那个“80后董事长”，只不过这个头衔已经成了笑话。