小丫鬟在七零[古穿今](95)

古长青挣开他的怀抱，“什么办法！”

“我们出资向政府把它买下来！”

古长青惊呆了，占地100亩，几十间厂房还有设备，这要多少钱啊！

王树和继续说，“据我所知，已经有很多人在打它的注意，这些人背后都是些什么人，县长、副县长、公安局局长，都在等着用最低的价格买到这块最大的肥肉！买之前，我们要想清楚，这是一个年年亏损的企业，我们买它不是让它继续亏下去，是为了让它赚钱，它到底是因为什么亏钱，税收、管理、设备和工人，问题到底出现在哪一环？先找出症结，然后一剂根除！”

王树和在郑县县委宣传部工作了将近一年，这段时间刚刚调到县政府任政府办公室秘书，这一年的时间他成熟了很多，看待问题更全面也更理智。

“今天周五，我们正好利用周末这两天，针对化工厂所面临的每一道难题找出一个妥善的解决办法！”

这时候古长青又变成了斗志满满的小野兽。

王树和骑着车带着她回到了郑城他们俩的小窝，吃了饭就开始起草。

比如第一个就是资金问题，那么大的资金从哪来？

只有一个办法，那就是抽掉长青树的部分流动资金，剩下的长常青树为抵押向银行贷款，此举就是在用他们全部的身家性命做赌注，赌一个化工厂的前程，这场豪赌只能赢不能输。

第二个问题，怎么解决原材料损耗大，产成率低的问题。

买下整个化工厂就能耗掉常青树大部分的流动资金，已经没有多余的资金去更换新设备，最起码是没有能力更换所有的新设备。

唯一的办法就是加强管理，责任到人，一月一评比，评比可以定两个指标，一个是产量，废除之前的按月发工资，改用计件，常量越高，工资越高；另一个指标是产成率，假设一种产品在他们省最大的化工厂的产成率是80%，那么他们就订到77-78，给工人留一定的进步空间，有车间能达到这个值，就给予他们一定奖励，产成率越高，奖金越高。

这一些列措施能迅速提高工人的积极性。

第三个问题，怎么开拓已经丧失的市场？

在利润空间内提高销售员工的提成百分比，卖的越多，提成的点数就越高，一个月甚至一个季度，还要给所有销售员工做一个销量排名，排名靠前的再给予一定的奖励，这就告诉他们只要肯努力，就能赚钱，只要有野心，想要的一切都不成问题。

这样，就把员工拉入了他们的阵营，此时化工厂就像是一个大船，他们所有人都是船上的乘客，为了让大船早点到达发家致富的彼岸，他们所有人都只能划动手里的船桨。

抵押长青树这件事王树和没有告诉父母，知道的人越少越好，减少了很多不必要的麻烦。

帮王树和办这件事的人是林志广，曾经在家属院里一起光着屁股爬树捉鱼的主，林志广现在在农业银行省分行工作，二话不说就帮王树和搞定了贷款的事。

搞定钱的问题之后，王树和又去拜访了另一个长辈，这个化工厂正好就是那个长辈的工作范围之内。

废了好大一番周折，终于在83年的春天办成了这件事，郑城县第一化工厂从此改朝换代，彻底湮没在历史长河里，被人彻底遗忘，郑城市长青树化工厂在万物勃发的春天正式挂牌成立。

因为王树和从政，政府咱三强调，政商分离，长青树化工厂的法人是古长青，古长青成了化工厂唯一的责任人，挂牌成立的前一晚上，古长青激动的一晚上没有睡，从今以后她要带领着这个盘然大物继续在不确定的汪洋大海里继续前行。

作者有话要说：

在12点的前三分钟搞定

第47章

在长青树挂牌成立的那天， 王树和作为县政府代表出席了剪彩仪式。

剪彩仪式过后古长青召开了全体员工大会，她看着台下的一百名员工，提出了要求， “曾经的郑县第一化工厂的时代已经成为历史， 长青树即将开启新的篇章， 发生这么大的变故，大家还选择留下来， 那就是对我的信任，我绝对不会辜负大家的这份希望。已经过去的不再追忆，将来才是重点，大家选择留下来， 绝对不是为了还像之前一样，当一天和尚撞一天钟，我们要相信长青树在所有人的努力下能凤凰浴火涅槃重生。”

“这不光是它的重生，更是我们自己的重生，既然重生一次，我们就该拿出改变一切的勇气和魄力， 去打造一个不一样的未来。之前最鼎盛的时候，化工厂化肥年产量3000万吨， 现在春节刚过， 万物复苏，草长莺飞，我们就在今天这个美好的日子里定下第一个目标， 从今天开始到元旦结束，我们年产量要达到4500万吨，也就是鼎盛时期的1.5倍，有没有信心？”