穆怀渊原本对于稼樯之事并不算了解，也知道市面上关于如何耕种的书籍并没有几本，但神龙似乎对农事很有兴趣，也非常关注百姓农耕的收成。在详细听神龙说过一回嘉禾培育的方法之后，穆怀渊就将此事挂在心上。
难得他真的有运气碰到可以与现有的稻谷杂合繁育的品种，穆怀渊宁可亲自慢吞吞的选种育种，让外人说他爱好古怪，也不想被人知晓其中关节，破坏了培育良种的机会。
——只要招来的人心存歹意，养死这一波的良种，穆怀渊的计划便功亏一篑，再无未来可言了。
这种事情与朝堂的政治博弈不同，一旦失败就再也没机会重来了，穆怀渊没有冒险的勇气，他不得不慎重以待。
神龙没有将他召回京中实在是一件好事。
蜀地之中，县衙里面的人要么不懂农耕的事情，只当穆怀渊爱好古怪，要么根本打听不到穆怀渊平日里都在做些什么，也就不明白选育良种的重要意义；可一旦穆怀渊回京，这些尚未培育稳定的粮种就瞒不下去了，那群人老成精的官员很快会发现其中的奥秘，到时候一定会有许多人不希望这件事情成功。
功在千秋的事情未必功在当下，更未必是手握权柄的人愿意见到的。
即便神龙已经狠狠清理过一回朝堂，把许多人赶出这片名利场，剩下的人依旧不可能完全和神龙一心——人终归还是为自己考虑得更多的，官员们即便理解了神龙要做的事情，也依旧有很多人盼着事情能慢一点、晚一点再完成，因为这样一来，他们就能免于元和帝下一项要做的事情自己是否还能体察上意的恐慌了。
穆怀渊不知道自己彻底培育粮种成功还需要多少年，但至少有一点可以确定，只要五年内不回京，他手中积攒下来的粮种，也足够闹事儿的人搞小动作而不至于自己没有再来一回的机会了。
护卫们不懂种田有什么不能外泄的，自顾自理解成了穆怀渊不希望别人知道他的癖好，纷纷点头说好。
他们没把穆怀渊种地当成一回事，闲谈的时候就更想不起来说这类闲话了。
朝中变化虽大，被撤换下去的人却也都是有实打实证据的，被留下的官员或多或少得到升迁，并没有引起太大的波澜。
时间平稳的推进到三年后神龙出孝。
朝臣们都等待着元和帝对于官员调任的任命，神龙也没领朝臣失望，他第一件事就是将樊素的父亲樊无擢升为京郊大营将军，统帅京中内外防务。然后，神龙定下了自己登基后第一次正式科举后，表示将在科举之前分批次把外任的官员调回京中考试，凡事考不过的，滚回家去重新读书，位置给腾给其他人。
元和帝的这个举动引来的举朝哗然，但前面因为嘉裕郡王牵连而丢官的家族太多了，哪怕之前丢官的那些人再也不能进入朝堂，可高门的家族中绝不缺少人才，他们乐于看到现在的情况发生——毕竟，现在朝堂上臣子们占着的位置，也是他们家族之前丢掉的。
高门世家占据朝堂高位已经太久了，他们被神龙一番举动拨弄得昏了头，忘记是谁导致了他们面前的困境，只顾盯着眼前的利益，去攻击那些试图阻拦元和帝行使新计划的官员。
神龙高高坐在御阶之上，冷眼看着下方的朝臣争权夺利。
帝王的决定只要不是被全部朝臣反对，那么肯定能够进行下去，果然，在朝臣们激烈争论了大半个月之后，外任的朝臣还是纷纷接到回京考核的诏令。
神龙不是古代人，他考核的方式也就与寻常不同。
除了笔试部分，他还从宫廷的内侍、宫女里面找了唱作俱佳的出来，带着廷尉府、大理寺、刑部官员们一起写了历朝历代、各地的各种案件，让宫人们彩排。等到外地官员到了“面试”环节，让他们抽三道考题，现场看过宫人们的表演来断案。
顿时，外任的官员们无论在前面笔试过程表现得多好，依旧逃不过面前的大坑，他们几乎都在“面试”过程中翻车了。
对于案件的错误判断是最常见的，更可怕的是，许多官员在案件审理之前，没等原告、被告开始说话，就先各打二十大板，然后无论原告还是被告说话一次，就打一次。没等到审查案件结束，神龙算着“原告”和“被告”应该挨打的数量，意识到他们应该已经被审查案件的官员打死了。
“停一停。”神龙制止了官员对于案件的审核，伸手虚指着被考察的官员问，“你算没算过你判了他们仗刑的数量？”
官员起身，直视神龙，毫无愧色的拱手回答，“治民便是要打到他们不可乱生事端。”